料金案内について
当事務所では、お気軽に社会保険労務士をご利用いただけるような料金設定をいたしております。また、１社に対して原則２～３名で対応致します。「担当の社労士はいつも電話がつながらない」「聞きたいことがすぐに解決できない」と言ったことの無いように、チーム制でご支援しております。
【 顧問契約料金（手続き代行込み） 東京・埼玉エリア 】
| 人数 | 顧問報酬（手続き代行込み） |
|---|---|
| 5名まで | 10,000円から |
| 10名まで | 15,000円から |
| 20名まで | 20,000円から |
| 21名から | 個別お見積もり |
※人数は事業主・役員を含めた人数です。
※建設業は、最大50％の範囲内で加算します。
東京都内、埼玉県など当社から近い場所の企業様の参考価格です。
地域、業種、ご契約内容によって金額は変動します。
【 顧問契約に含まれる業務内容 】
●手続業務
・助成金の申請業務
・入退社時各種保険（厚生年金・健康保険・雇用保険）加入・喪失手続
・労働保険申請手続（労災等）
・社会保険申請手続（出産・傷病等）
・その他、労働保険、社会保険に関する手続き全般
＊助成金の申請業務は完全成功報酬で受給額の１０％～１５％が目安です。
イメージが湧くように、助成金ブログも是非ご参照ください。
●相談業務
・労働法・社会保険法に関する相談
・労働条件に関する相談
・従業員採用に関する相談
・労使問題に関する相談
・•その他、労働保険、社会保険に関する相談全般
各種労務相談は会社によって様々なご相談があります。イメージ作りにＱ＆Ａをご活用下さい。
以下の業務は、顧問報酬業務には含まれておりません。
・ 就業規則、その他規則、社内規定、契約書の作成変更業務
・ 年金給付申請業務
・ 役所調査対応
・ 労働安全衛生法に基づく計画の届出。その他の事務
・ 給与計算
【 給与計算料金 東京・埼玉エリア 】
| 人数 | 給与計算代行報酬 |
|---|---|
| 5名まで | 10,000円から |
| 10名まで | 15,000円から |
| 20名まで | 20,000円から |
| 21名から | 個別お見積もり |
≪業務内容≫
タイムカード集計業務、給与計算業務、賞与計算業務、年末調整業務、帳票作成業務
※上記は目安です。業種・入退社の頻度により多少変動いたします。
※年2回以内の賞与は無料サービスいたします。
※従業員には、事業主・役員・パート・アルバイト等を含みます。
【 単発業務料金表 】
| 項目 | 顧問金額 | 顧問外金額 |
|---|---|---|
| 就業規則本則 作成 | 150,000円 | 200,000円 |
| 賃金規定 作成 | 100,000円 | 150,000円 |
| その他規定 作成 1規定あたり |
50,000円 | 75,000円 |
| 労働保険新規適用 | 40,000円 | 50,000円 |
| 社会保険新規適用 | 40,000円 | 55,000円 |
| 両保険新規適用 | 70,000円 | 100,000円 |
| 助成金・補助金申請 | 完全成功報酬10％ | 完全成功報酬30％ |
| 老齢年金 請求 | 30,000円 | 40,000円 |
| 障害年金 請求 | 50,000円 | 60,000円 |
| 遺族年金 請求 | 50,000円 | 60,000円 |
| 年金期間調査及び 年金試算等 |
10,000円 | 20,000円 |
| 各種調査立会費用 | 20,000円 | 30,000円 |
| 各種調査対応 | 作業量により変動 | 作業量により変動 |
| 従業員向けセミナー | 作業量により変動 | 作業量により変動 |
| その他業務 | 要相談 | 要相談 |
ご依頼の地域、作業量などによって金額は変動します。
上記に無いものは、個別でお見積もり致します。
価格は全て税別とさせて頂いております。
個人事業主限定コース
個人事業主のオーナー様注目です！
個人事業主の方限定で、月間顧問料無料で対応させて頂きます。
●対応業種：対個人サービス業（飲食店、理容業、旅館業等）
この業種は社会保険の加入義務がありません。労働保険（労災保険＋雇用保険）のみの加入義務がありますので、労働保険周辺事務の手数料のみ頂戴するリーズナブルなコースとなります。
●ご支援内容
①労災保険事業所の登録
従業員様のケガ等に備える労災保険の事業所加入お手続き。
②雇用保険事業所の登録
従業員様の失業に関わる保険の事業所加入お手続き。
③雇用保険の資格取得
従業員様の入社時における雇用保険手続き。
④離職時の雇用保険離職票発行
従業員様が離職の時に、失業手当をもらう為の離職票発行手続き。
⑤労働保険料年度更新
年間３回の労働保険料計算・申告のお手続代行（分割払いが可能です）。
⑥業務上や通勤時の労災給付手続
万が一の従業員様のケガ等の場合の労災手続き。
⑦社長の労災特別加入手続及び保険料申告
社長の労災加入が可能です。業務上、通勤途中のケガなどを保障します（任意で加入）。
⑧法改正情報のご提供
毎年変わる労働法関連、社会保険法令情報を随時ご紹介。
労災保険、雇用保険てそもそも何？という方はブログ、Ｑ＆Ａも是非ご参照ください。
●料金について
・お支払いは初回加入費と年１回の年度更新料金のみ
・料金設定は２９，８００円～（年間）
・人数、店舗数等によって変動します
個人事業主様を応援したいとの想いから、使い勝手の良いリーズナブルなコースをご提供させて頂いております。従業員様が「この店で働けて良かった！」と思ってもらえる環境を共に作って参りましょう。法人化に伴う社会保険等のご相談も併せてお受けしておりますので、是非ご検討下さい。
