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支給ラッシュ!忘年会ラッシュ!

2016年12月16日 金曜日

早いもので、忘年会シーズンですね。


人不足の飲食店、多いのではないでしょうか。




この時期は飲食店の通信簿のような時期です。


人が充足して、教育がしっかり出来て、売上げを獲得出来たか。


人が不足して、教育がしっかり出来なくて、売上げを逃したか。



どちらだったかは、自分が良く分かっているはず・・・。



多くの飲食店のクライアントを見ていて、

人不足は必ず原因があります。



負けに不思議な負け無しです。


今年はダメだった・・・というお店は、来年、いい店を築き上げましょう。


人不足は細かい積み上げで、必ず改善します。



例えばアルバイトを採用する時・・・


●受け入れ態勢万全?


名札、ロッカー、初日のみんなへの紹介



●教育


誰が、何を、どの時間帯で教育するか決めてあるか

特に初日


●アルバイトへの労い


たまには飲み会をする、一緒にメシ食べに行く、飲みに行くなど

これ、とても効きます


などなど色々あるのですが、人員不足の

お店は上記も出来ていない店がとても多いです。


まずは出来るところから、

コツコツ始めましょう!



コツコツ、勝つコツです。




また来ました、60万円受給!

よっしゃー!


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この助成金は20時間以上の研修を

受けた時に支給されるものです。


研修内容はWEB研修です。


SEO訓練が出来て、お金ももらえて、ひいては業績も上がって?

ってなかなか優れモノの助成金です。


もういっちょ。


50万円受給です。

来ましたよー!




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これは、キャリアコンサルティング実施時にもらえるものです。


キャリアコンサルタントという第三者

が従業員と面談するのがミソ。


従業員さんも他社はどんな感じかっていうのを知りたい。

働く雰囲気とか。


でも社長には聞けない・・・ということで、

キャリアコンサルティングやってもらって

スッキリしたという従業員さん多いんです。


助成金の使い道?


なんと社員旅行を画策しているとか。

いよっ、太っ腹!





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